话说当年南朝国的三星最初只不过是一个贩卖鱼干，和农产品的小公司。

可是等到上世纪七十年代的时候，公司的老板就觉得公司不能再这样下去，要做出重大改变了。

刚好前三十多年，他们靠着买鱼干，和农产品也积累到了一定的资金。

就在此时，他们看到了隔壁的日本电子产业是异军突起，并且在世界市场上纵横开阖。

甚至日本的半导体企业，一度把他们的老师世界头号强国的企业，都给打的落花流水。

他们出产的dra等产品，一度占据北美市场的百分之九十。

这可是给三桑公司指明了方向，于是他们就打算学习日本的东芝，日立，松下这样的企业，开始进军半导体。

只可惜他们起步的比较晚，而人家日本企业，已经占据了行业的头部。

而且那时候的他们，虽然在南朝国算是数的上号的企业，但是在日本那些巨头企业面前，那就是弟中弟。

没办法，他们只能采用高薪挖人的办法。

没技术，他们就去日本蹲点，专门高薪挖那些日本企业退休，或者被淘汰，又或者是在内部斗争中失败的人员。

甭管是管理岗的，还是技术岗的，反正都是一股脑的请回来。

先把公司的框架搭建起来再说，然后靠这些人的传授，总算了解了什么是半导体产业，什么是电子和微电子产业。

在之后，就是花钱从日本引进技术和设备。

还好当时南朝国政府，也给了他们不少大力扶持，这就让他们解决了资金的问题。

不过日本人也不傻，虽然也卖给他们一些技术和设备，可那些技术和设备，却全都是被淘汰的二流技术和设备。

而三桑也没有气恼，反而是一只紧跟着日本巨头的技术路线，在后面亦步亦趋的学习。

情况直到上世纪八十年代，世界头号强国终于忍不住了日本半导体企业的强攻。

国内的多家半导体企业，联合对白屋施压，然后白屋就联手几个西方国家，强逼着日本签订了一个广场协议。

这一下把日元给逼的升值，就让日本产品在国际上的竞争力损失了大半。

与此同时，米国人也开始有意扶持南朝国。

比如日本藏着掖着的技术，米国人直接一股脑的就都教给了南朝国。

还有那些日本人不肯卖给南朝国的设备，米利坚的大公司也都一股脑的卖给了南朝国。

甚至从八十年代开始，米国硅谷的几大巨头，就联合起来。

他们所有的订单，全都不给日本企业了而是全都转接给了南朝国的三桑。

从那时候开始三桑就开始一路扶摇直上。

并且在后面连续两次在内存闪存，以及液晶屏的商界大战中，都展现出了高超的手腕。

最后彻底一举击垮了日本的半导体企业。

想当年日本的nec东芝松下，日立，都曾经是半导体行业的霸主。

可不过才短短二十年的光景，当年他们的小弟三桑居然成了他们头顶上的大哥。

这里就不得不慨叹，三桑的运气以及能力了。

而三桑的崛起，最开始就是从挖日本企业的墙根开始的。

于三桑的故事如出一辙的，还有南朝国的现代起亚等一批汽车制造企业。

当年起步的时候也同样是挖了三菱和本田公司的墙角。

正是从这两家公司挖来的技术和管理人员的帮助，才造就了今天的现代和起亚。

还有我们的液晶屏制造企业现在其实走的也正是当年南朝国企业走的一样的路子。

现在就是花高薪，从南朝国的三桑和g请了很多技术人员过来。

也正是因为他们的帮助最近几年我们的液晶屏生产和制造技术才有了突飞猛进的进步。

而现在一想到，自己公司内部淘汰的一些员工，很快就会被那些外国大药厂给挖走。

何小君突然就觉得慌了。

要知道那些国外的大厂，比如默氏，辉瑞，罗氏，葛兰素史克，强生这些企业，哪个不是有百年历史

而且即便现在，他们也是人才济济，公司内部的技术积累非常的深厚。

甚至随便拿出一样来，都能让国内药企垂涎的。

而这些药企说实话，无论是哪个，都肯定已经是研究第九实验室很久了。

第九实验室的产品系列，人家肯定早就已经研究的非常透彻了。

现在也许有很多山寨的项目，说不定已经就差临门一脚了。

这可一点都不夸张，大家可千万不小觑了这些外国企业的技术实力。

而那些从本公司淘汰的科研人员一旦加入他们，说不定就能够起到如虎添翼的后果。